Logística:
-Organización del personal:
Determinar las falencias y debilidades del personal para que de este modo sean ubicados y organización para poder satisfacer de una manera óptima la demanda.
-Organización Eventos:
Determinar y coordinar un mecanismo de planificación en forma óptima el producto con el cliente, con el lugar y el tiempo correcto. Si asumimos que el rol del mercadeo es estimular la demanda, el rol de la logística será precisamente satisfacerla.
Gerenciar estratégicamente la adquisición, el movimiento, el almacenamiento de productos y el control de inventarios, así como todo el flujo de información para que la rentabilidad actual y futura de la empresa para poder maximizarla en costos y efectividad.
-Organización del personal:
Determinar las falencias y debilidades del personal para que de este modo sean ubicados y organización para poder satisfacer de una manera óptima la demanda.
-Organización Eventos:
Determinar y coordinar un mecanismo de planificación en forma óptima el producto con el cliente, con el lugar y el tiempo correcto. Si asumimos que el rol del mercadeo es estimular la demanda, el rol de la logística será precisamente satisfacerla.
Gerenciar estratégicamente la adquisición, el movimiento, el almacenamiento de productos y el control de inventarios, así como todo el flujo de información para que la rentabilidad actual y futura de la empresa para poder maximizarla en costos y efectividad.
Organizador: Diego Alejandro Peña.
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